2015年,按照国家统计局要求,山西省对一套表联网直报单位范围内不同岗位的工资情况进行了调查,涉及16个行业门类的1.4万多家法人单位。调查单位的就业人员按岗位分为中层及以上管理人员、专业技术人员、办事人员和有关人员、商业、服务业人员、生产、运输设备操作人员及有关人员5类。

  调查数据显示,全部调查单位就业人员平均工资为46687元,其中,中层及以上管理人员85114元,专业技术人员46444元,办事人员和有关人员38831元,商业、服务业人员32941元,生产、运输设备操作人员及有关人员47315元。中层及以上管理人员平均工资最高,是全部就业人员平均水平的1.82倍;商业、服务业人员平均工资最低,是全部就业人员平均水平的70.56%。岗位平均工资最高与最低之比为2.58。

  分市看,晋城市岗位间平均工资差距最大,岗位平均工资最高与最低之比为3.07;运城市岗位工资差距最小,最高与最低之比为2.28。

  表1:2015年分市分岗位就业人员年平均工资

  

   

单位:元  

地区  

就业  

人员  

中层及以上  

管理人员  

专业技  

术人员  

办事人员  

和有关人员  

商业、服  

务业人员  

生产、运输  

设备操作人员及有关人员  

合计  

46687  

85114  

46444  

38831  

32941  

47315  

太原市  

52409  

90175  

48300  

42712  

34976  

55490  

大同市  

54585  

95494  

45181  

47950  

39920  

59670  

阳泉市  

42869  

81781  

40920  

35770  

28264  

44942  

长治市  

45240  

83270  

48727  

38377  

27835  

45738  

晋城市  

48280  

86632  

50270  

37428  

29627  

49459  

朔州市  

49829  

85013  

56827  

33034  

30995  

52988  

晋中市  

40898  

78916  

39787  

39139  

25699  

39777  

运城市  

36041  

70537  

39735  

30958  

33183  

33542  

忻州市  

40769  

78536  

45456  

33288  

30295  

39367  

临汾市  

38709  

78506  

39604  

34805  

27098  

37388  

吕梁市  

46402  

89562  

49001  

34376  

40942  

45509  

               
 

 

  分行业门类看,文化、体育和娱乐业岗位工资差距最大,岗位平均工资最高与最低之比为3.63;居民服务、修理和其他服务业岗位工资差距最小,最高与最低之比为1.79。有7个行业岗位工资差距大于全省平均水平,从高到低依次是:文化、体育和娱乐业3.63,教育3.44,信息传输、软件和信息技术服务业2.90,交通运输、仓储和邮政业2.90,采矿业2.87,电力、热力、燃气及水生产和供应业2.78,房地产业2.77。有9个行业岗位工资差距小于全省平均水平,从低到高依次是:居民服务、修理和其他服务业1.79,建筑业1.96,水利、环境和公共设施管理业2.02,住宿和餐饮业2.15,批发和零售业2.29,卫生和社会工作2.41,制造业2.44,科学研究和技术服务业2.58,租赁和商务服务业2.58。

  表2:2015年分行业分岗位就业人员年平均工资

  

   

单位:元  

行业  

就业  

人员  

中层及  

以上管  

理人员  

专业技  

术人员  

办事人员和有关人员  

商业、服  

务业人员  

生产、运输设备  

操作人员  

及有关  

人员  

合计  

46687  

85114  

46444  

38831  

32941  

47315  

采矿业  

57031  

113968  

57189  

47952  

39704  

57033  

制造业  

38945  

82576  

45162  

33850  

41721  

35234  

电力、热力、燃气及水生产和供应业  

66388  

126694  

77923  

47714  

45500  

62433  

建筑业  

39234  

64926  

41282  

34736  

33146  

36715  

批发和零售业  

37455  

70462  

38314  

37214  

30717  

32266  

交通运输、仓储和邮政业  

66363  

92798  

31992  

33545  

40016  

73990  

住宿和餐饮业  

26032  

49447  

30592  

26884  

22978  

23781  

信息传输、软件和信息技术服务业  

60812  

138036  

54654  

58881  

56669  

47517  

房地产业  

40474  

76572  

43101  

32473  

27677  

31945  

租赁和商务服务业  

35054  

63842  

34105  

36542  

24737  

37431  

科学研究和技术服务业  

66531  

103892  

73217  

41581  

44174  

40333  

水利、环境和公共设施管理业  

25661  

43418  

31493  

21533  

23097  

24991  

居民服务、修理和其他服务业  

30349  

47383  

31180  

26453  

27002  

31851  

教育  

28340  

54971  

31888  

24353  

23024  

15974  

卫生和社会工作  

40775  

65753  

39718  

32550  

27238  

28526  

文化、体育和娱乐业  

42066  

79147  

45363  

37154  

21808  

49805  

               
 

 

  分登记注册类型看,联营单位岗位工资差距最大,岗位平均工资最高与最低之比为3.65;其次是外商投资企业,最高与最低之比为3.49,第三是有限责任公司,最高与最低之比为2.77。国有单位和其他内资企业岗位工资差距最小,最高与最低之比分别为2.07和2.17。

  表3:2015年分登记注册类型分岗位就业人员年平均工资

  附注:

  1.指标解释

  中层及以上管理人员:指在单位及其职能部门中担任领导职务并具有决策、管理权的人员。包括单位主要负责人或高级管理人员(包含同级别及副职)、单位内的一级部门或内设机构的负责人(包含同级别及副职),特大型单位可以包括一级部门内设的管理机构的负责人(包含副职)。

  专业技术人员:指专门从事各种科学研究和专业技术工作的人员。从事本类职业工作的人员,一般都要求接受过系统的专业教育,具备相应的专业理论知识,并且按规定的标准条件评聘专业技术职务,以及未聘任专业技术职务,但在专业技术岗位上工作的人员。具体包括科学研究人员、工程技术人员、农业技术人员、飞机和船舶技术人员、卫生专业技术人员、经济业务人员、金融业务人员、法律专业人员、教学人员、文学艺术工作人员、体育工作人员、新闻出版、文化工作人员、宗教职业者、其他专业技术人员。

  办事人员和有关人员:指在单位中从事行政业务、行政事务工作的人员和从事安全保卫、消防、邮电等业务的人员。具体包括行政办公人员、安全保卫和消防人员、邮政和电信业务人员、其他办事人员和有关人员。

  商业、服务业人员:指从事商业、餐饮、旅游、娱乐、运输、医疗辅助服务及社会和居民生活等服务工作的人员。具体包括购销人员、仓储人员、餐饮服务人员、饭店、旅游及健身娱乐场所服务人员、运输服务人员、医疗卫生辅助服务人员、社会服务和居民生活服务人员、其他商业、服务业人员。

  生产、运输设备操作人员及有关人员:指从事矿产勘查、开采,产品的生产制造、工程施工和运输设备操作的人员及有关人员。具体包括勘测及矿物开采人员,金属冶炼、轧制人员,化工产品生产人员,机械制造加工人员,机电产品装配人员,机械设备修理人员,电力设备安装、运行、检修及供电人员,电子元器件与设备制造、装配、调试及维修人员,橡胶和塑料制品生产人员,纺织、针织、印染人员,裁剪、缝纫和皮革、毛皮制品加工制作人员,粮油、食品、饮料生产加工及饲料生产加工人员,烟草及其制品加工人员,药品生产人员,木材加工、人造板生产、木制品制作及制浆、造纸和纸制品生产加工人员,建筑材料生产加工人员,玻璃、陶瓷、搪瓷及其制品生产加工人员,广播影视制品制作、播放及文物保护作业人员,印刷人员、工艺、美术品制作人员,文化教育、体育用品制作人员,工程施工人员,运输设备操作人员及有关人员,环境监测与废物处理人员,检验、计量人员,其他生产、运输设备操作人员及有关人员。

  2.统计范围

  全部一套表联网直报单位(简称“规模以上单位”),具体包括规模以上工业(含采矿业、制造业、电力、热力、燃气及水生产和供应业)、有资质的建筑业、限额以上批发和零售业、限额以上住宿和餐饮业、全部房地产开发经营业、规模以上服务业(含交通运输、仓储和邮政业、信息传输、软件和信息技术服务业、租赁和商务服务业、科学研究和技术服务业、水利、环境和公共设施管理业、居民服务、修理和其他服务业、教育、卫生和社会工作、文化、体育和娱乐业,以及物业管理、房地产中介服务等行业)共16个行业门类的1.4万家法人单位。

  3.调查方法

  根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》,一套表联网直报单位岗位工资统计采用全面调查的方法。

  4.行业分类标准

  工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》(GB/T4754-2011)执行。